Masz dla nas jeszcze chwilkę?

Jesteśmy zainteresowani powodem, dla którego odchodzisz. Twoja opinia bardzo nam pomoże.

Nowa pozycja
People Care

Talent Acquisitions Specialist s polštinou

  • Český Těšín, CZ
    • Na miejscu
  • Jana Vričanová

    Jana Vričanová Lider zespołu / People Care Director

    Opis pozycji

    Vaše odpovědnosti:

    • Řídit celý životní cyklus náboru – sourcing, screening, koordinaci pohovorů, výběr kandidátů a nabídky práce.
    • Působit jako hlavní kontakt pro manažery najímání a podporovat je v otázkách souvisejících se zaměstnanci.
    • Vyhledávat a přitahovat kandidáty prostřednictvím databází, sociálních sítí a dalších kanálů.
    • Připravovat a zveřejňovat pracovní inzeráty na relevantních platformách a doporučovat nové strategie získávání aktivních i pasivních kandidátů.
    • Být strategickým partnerem pro HRBP a oblastního manažera pro Polsko.
    • Rozvíjet a implementovat HR strategie, nástroje a procesy, sledovat jejich efektivitu v oblasti náboru, onboardingu, motivace a rozvoje zaměstnanců.
    • Poskytovat pravidelné náborové reporty manažerům.
    • Propagovat Notino jako „nejlepší místo pro práci“ v regionu.

    Koho hledáme?

    • Předchozí zkušenosti v náboru jsou nutností; zkušenosti napříč více HR oblastmi (recruitment, development, training) v mezinárodním prostředí jsou výhodou.
    • Polština na úrovni rodilého mluvčího (povinné).
    • Angličtina na úrovni B2.
    • Italština je výhodou.
    • Schopnost vést různé typy pohovorů a poskytovat objektivní zpětnou vazbu manažerům.
    • Znalost pracovního práva a nejlepších praktik při náboru.
    • Výborné organizační, time management a komunikační schopnosti.
    • Otevřenost, proaktivita, zodpovědnost a chuť se učit.
    • Ochota cestovat do obchodů v Polsku – primárně práce na dálku, ale pravidelné návštěvy v terénu jsou vyžadovány.
    • Znalost MS Office (Excel, Word, PowerPoint, Outlook).

    Co nabízíme:

    • Práce na plný úvazek v rychle rostoucí mezinárodní společnosti s unikátní kulturou. (remote možnost)
    • Pravidelná setkání, školení, zpětná vazba a prostor pro osobní rozvoj.
    • Možnost pracovat na zajímavých projektech s inspirativními kolegy.
    • Pozice umožňuje pracovat pod českou nebo polskou entitou.
    • Flexibilita pracovní doby a způsobu práce – vaše nápady na zlepšení procesů jsou vítány a podporovány.
    • Bohatý balíček benefitu: karta Multisport, zaměstnanecké slevy, vzdělávací programy, neformální firemní akce a mnoho dalšího – dle specifik země.
    Jestem zainteresowany/a tą pozycją
    Korzyści

    Korzyści dla wszystkich w Notino

    Cennik VIP w Notino
    Cafeteria
    Pensja w dowolnym momencie
    Karta Multisport
    Korzystna taryfa mobilna
    Wydarzenia firmowe
    Dostęp do wiadomości ze świata urody
    Program poleceń
    Online rabaty dla pracowników
    Little Extras
    Program lojalnościowy

    Korzyści dla członków zespołu People Care

    25 dni urlopu
    do 3 MyDays
    Elastyczne godziny pracy
    Wydarzenia integracyjne
    Home Office
    Dopracowany system wewnętrznych szkoleń – możliwość samodzielnego kształcenia się
    Strefa relaksu – playstation, piłkarzyki i ping pong
    Bezpłatna kawa i herbata przez cały dzień
    Dostęp do najnowszych technologii
    Owocowe dni
    Nie przeocz tego

    Więcej informacji o stanowisku

    • Lokalizacja
      Český Těšín, CZ
    • Rodzaj umowy o pracę
      Pełny etat
    • Wymagane języki
      czeski
    • Wymagane wykształcenie
      Vzdělání není podstatné
    • Adres miejsca pracy
      Ostravská 555/24, 73701 Český Těšín, CZ
    • Praca zdalna
      Niesprecyzowane
    • Korzyści
      25 dni urlopu , Elastyczne godziny pracy , Home Office , Dopracowany system wewnętrznych szkoleń – możliwość samodzielnego kształcenia się , Strefa relaksu – playstation, piłkarzyki i ping pong , Dostęp do najnowszych technologii , do 3 MyDays , Bezpłatna kawa i herbata przez cały dzień , Owocowe dni , Wydarzenia integracyjne
    Jana Vričanová

    Jana Vričanová Lider zespołu / People Care Director

    Rozpoczęcie pracy to dopiero początek

    Rozwój kariery w Notino

    Rozwój kariery to nie tylko frazes, ale rzeczywistość. Jeśli jesteś proaktywną osobą i chcesz się uczyć oraz rozwijać, tutaj odniesiesz sukces. Wielu moich kolegów po ukończeniu szkoły objęło stanowiska juniorskie poza swoją specjalizacją, a obecnie są menedżerami kierującymi zespołami liczącymi nawet 30 osób. Ale nie każda ścieżka kariery prowadzi w górę.

    Czasami po prostu zmieni się obszar Twoich zainteresowań. Możliwe, że po latach pracy w marketingu, przykładowo zainteresuje Cię biznes. W Notino nie stanowi to problemu. Wspieramy transfery wewnętrzne. Z pewnością nie chcemy tracić wykwalifikowanych kolegów, tylko dlatego, że chcą poszerzyć swoje horyzonty.

    Rozwój umiejętności twardych i miękkich

    Możliwości kształcenia w Notino

    W Notino uczymy się codziennie, ale nie tylko dlatego, że jest to jedna z naszych wartości. W przypadku nowych i innowacyjnych projektów po prostu nie ma innego sposobu, a proces uczenia się jest naturalną częścią naszej codziennej pracy. Rozwijają nas zarówno sukcesy, jak i porażki, a dużą inspiracją będą dla Ciebie również koledzy. Ponadto oferujemy konkretne możliwości szkoleniowe:

    • Going Global: lekcje angielskiego w małych grupach, które ułatwiają osiągnięcie pożądanego poziomu
    • LinkedIn Learning: znajdziesz tutaj szeroką ofertę kursów z umiejętności miękkich i twardych wg własnych preferencji
    • New Manager Development Program, Leadership Program: kompleksowe programy rozwojowe wspierające naszych nowych i aktualnych menedżerów
    • Warsztaty wartości: aby wartości były naprawdę obecne, wspieramy menedżerów w integracji wartości firmowych w ich zespołach
    Zainteresowany/a pozycją

    Skontaktuj się z rekruterem lub odpowiedz bezpośrednio na ogłoszenie

    Otwarta pozycja || Szczegóły
    Droga do Notino

    Droga do Notino

    Wstępna weryfikacja

    Najpierw skontaktuje się z Tobą nasz rekruter, który omówi z Tobą szczegóły stanowiska. Wstępna weryfikacja daje również możliwość zadania dodatkowych pytań.

    Testy

    Niektóre stanowiska są bardziej specjalistyczne niż inne. Możemy więc poprosić Cię o przystąpienie do testu językowego, kompetencyjnego lub osobowościowego.

    Pierwsza runda rozmów kwalifikacyjnych

    Poznasz menadżera zespołu, do którego możesz wkrótce dołączyć. Dowiesz się, kim będą Twoi współpracownicy i co czeka Cię w nowej roli.

    Case study

    W przypadku niektórych stanowisk możesz otrzymać zadanie do wykonania. Nie spodziewaj się niczego podstępnego i bez obaw, zawsze będziesz mieć wystarczająco dużo czasu na jego rozwiązanie.

    Druga runda rozmów kwalifikacyjnych

    Może to nastąpić, ale nie musi. Zależy to od stanowiska, o które się ubiegasz. Jeśli to nastąpi, spotkasz się z zespołem, a także z menedżerem i ponownie będziesz mógł zadawać pytania na temat wszystkiego, co Cię interesuje.

    Oferta

    Udało się? Gratulacje! Byłeś/aś najlepszym kandydatem/ką. Oferta wyląduje w Twojej skrzynce e-mail.

    Przyjęcie oferty

    Teraz możemy przybić sobie piątkę! Przygotujemy wszystko do onboardingu, a w międzyczasie możesz cieszyć się swoim #NewMe, które znajdziesz w Notino.

    Oferty pracy w Notino

    Najnowsze oferty pracy

    People Care

    Talent Acquisitions Specialist s polštinou