Masz dla nas jeszcze chwilkę?

Jesteśmy zainteresowani powodem, dla którego odchodzisz. Twoja opinia bardzo nam pomoże.

Nowa pozycja
People Care

SAP SuccessFactors Consultant

  • Brno-střed, CZ
    • Częściowo na miejscu
  • Jana Vričanová

    Jana Vričanová Lider zespołu / People Care Director

    Opis pozycji

    We are Notino, the number one online retailer in the beauty & health category in Europe. We continue to grow dynamically, both in terms of the number of Notino People, products and countries where we operate, as well as in terms of annual turnover. We operate in 27 countries and trade in more than 10 currencies!
    As our new SAP SuccessFactors Consultant, you will play a critical role in managing and maintaining our HRIS (SAP SuccessFactors). You will ensure the accuracy and integrity of HR data, troubleshoot HRIS issues, and provide technical support and training for users across the organization. You will also be responsible for implementing SAP SuccessFactors across our global operations and ensuring seamless communication and data exchange within our internal teams. Do you want to explore your #NewMe together with the team manager Lukáš Hladiš? Let's discuss details!

    What will you do?

    • Monitor and resolve complex software defects to maintain fully functioning HR applications.
    • Design and oversee tests for application software to ensure quality, while promptly addressing any performance issues.
    • Develop fault isolation strategies and quickly resolve identified issues.
    • Design and execute disaster recovery plans to safeguard company data.
    • Develop and test HR data collection procedures to ensure alignment with compliance requirements.
    • Analyze HR data to identify trends and insights that enhance employee engagement and improve business performance.
    • Provide training and support to users, ensuring they fully understand application capabilities.
    • Implement security measures to protect data integrity through firewalls and encryption protocols.
    • Engage in continuous learning and professional development to stay up to date with industry advancements.
    • Monitor team performance and support personnel in achieving their objectives through effective management practices.
    • Guide and supervise a team to achieve defined objectives, sharing best practices and relevant procedures.

    What do you need?

    • Experience with SAP SuccessFactors and relevant applications.
    • Proficiency in testing software and using advanced computer technologies.
    • Expertise in managing and safeguarding data., ability to install and configure software applications.
    • Skill in gathering and analyzing HR-related data.
    • Strong organizational skills to manage tasks efficiently, ability to assess data and create comprehensive reports.
    • Experience in designing user-friendly interfaces.
    • English at a B2 level, Czech/Slovak at a C2 level.
    • Familiarity with developing and maintaining web platforms.
    • Aptitude for navigating and simplifying complex situations and ability to explain them to a wide audience.
    • Understanding of business operations and market trends.
    • Ability to foster a positive and engaging workplace culture #WinningAsATeam

    What do we offer?

    • You will grow with us, and we will grow with you. #NewChallenge
    • We offer flexible working hours and the possibility of working from home for an optimal work-life balance.
    • You will enjoy a comprehensive employee benefits package, including Pluxee Cafeteria – 1600 CZK per month, increasing to 2000 CZK after one year, Multisport card, and discounted rates with T-Mobile or O2.
    • Look forward to VIP prices at Notino and discounts with our partners such as Foodora, Samsung, Volkswagen, Infinit Maximus, and more.
    • We offer 25 days of vacation and 1 My Day per year.
    • You can advance your skills with platforms like Seduo or LinkedIn Learning.
    • We foster team spirit through numerous company events and team-building activities.
    Jestem zainteresowany/a tą pozycją
    Korzyści

    Korzyści dla wszystkich w Notino

    Cennik VIP w Notino
    Cafeteria
    Pensja w dowolnym momencie
    Karta Multisport
    Korzystna taryfa mobilna
    Wydarzenia firmowe
    Dostęp do wiadomości ze świata urody
    Program poleceń
    Online rabaty dla pracowników
    Little Extras
    Program lojalnościowy

    Korzyści dla członków zespołu People Care

    25 dni urlopu
    do 3 MyDays
    Elastyczne godziny pracy
    Wydarzenia integracyjne
    Home Office
    Dopracowany system wewnętrznych szkoleń – możliwość samodzielnego kształcenia się
    Strefa relaksu – playstation, piłkarzyki i ping pong
    Bezpłatna kawa i herbata przez cały dzień
    Dostęp do najnowszych technologii
    Owocowe dni
    Nie przeocz tego

    Więcej informacji o stanowisku

    • Lokalizacja
      Brno-střed, CZ
    • Rodzaj umowy o pracę
      Pełny etat
    • Wymagane języki
      czeski , angielski
    • Wymagane wykształcenie
      Středoškolské nebo odborné vyučení s maturitou
    • Adres miejsca pracy
      Londýnské náměstí 1036/3, 63900 Brno-střed, CZ
    • Praca zdalna
      Częściowo na miejscu
    • Korzyści
      25 dni urlopu , Elastyczne godziny pracy , Home Office , Dopracowany system wewnętrznych szkoleń – możliwość samodzielnego kształcenia się , Strefa relaksu – playstation, piłkarzyki i ping pong , Dostęp do najnowszych technologii , do 3 MyDays , Bezpłatna kawa i herbata przez cały dzień , Owocowe dni , Wydarzenia integracyjne
    Jana Vričanová

    Jana Vričanová Lider zespołu / People Care Director

    Rozpoczęcie pracy to dopiero początek

    Rozwój kariery w Notino

    Rozwój kariery to nie tylko frazes, ale rzeczywistość. Jeśli jesteś proaktywną osobą i chcesz się uczyć oraz rozwijać, tutaj odniesiesz sukces. Wielu moich kolegów po ukończeniu szkoły objęło stanowiska juniorskie poza swoją specjalizacją, a obecnie są menedżerami kierującymi zespołami liczącymi nawet 30 osób. Ale nie każda ścieżka kariery prowadzi w górę.

    Czasami po prostu zmieni się obszar Twoich zainteresowań. Możliwe, że po latach pracy w marketingu, przykładowo zainteresuje Cię biznes. W Notino nie stanowi to problemu. Wspieramy transfery wewnętrzne. Z pewnością nie chcemy tracić wykwalifikowanych kolegów, tylko dlatego, że chcą poszerzyć swoje horyzonty.

    Rozwój umiejętności twardych i miękkich

    Możliwości kształcenia w Notino

    W Notino uczymy się codziennie, ale nie tylko dlatego, że jest to jedna z naszych wartości. W przypadku nowych i innowacyjnych projektów po prostu nie ma innego sposobu, a proces uczenia się jest naturalną częścią naszej codziennej pracy. Rozwijają nas zarówno sukcesy, jak i porażki, a dużą inspiracją będą dla Ciebie również koledzy. Ponadto oferujemy konkretne możliwości szkoleniowe:

    • Going Global: lekcje angielskiego w małych grupach, które ułatwiają osiągnięcie pożądanego poziomu
    • LinkedIn Learning: znajdziesz tutaj szeroką ofertę kursów z umiejętności miękkich i twardych wg własnych preferencji
    • New Manager Development Program, Leadership Program: kompleksowe programy rozwojowe wspierające naszych nowych i aktualnych menedżerów
    • Warsztaty wartości: aby wartości były naprawdę obecne, wspieramy menedżerów w integracji wartości firmowych w ich zespołach
    Zainteresowany/a pozycją

    Skontaktuj się z rekruterem lub odpowiedz bezpośrednio na ogłoszenie

    Otwarta pozycja || Szczegóły
    Droga do Notino

    Droga do Notino

    Wstępna weryfikacja

    Najpierw skontaktuje się z Tobą nasz rekruter, który omówi z Tobą szczegóły stanowiska. Wstępna weryfikacja daje również możliwość zadania dodatkowych pytań.

    Testy

    Niektóre stanowiska są bardziej specjalistyczne niż inne. Możemy więc poprosić Cię o przystąpienie do testu językowego, kompetencyjnego lub osobowościowego.

    Pierwsza runda rozmów kwalifikacyjnych

    Poznasz menadżera zespołu, do którego możesz wkrótce dołączyć. Dowiesz się, kim będą Twoi współpracownicy i co czeka Cię w nowej roli.

    Case study

    W przypadku niektórych stanowisk możesz otrzymać zadanie do wykonania. Nie spodziewaj się niczego podstępnego i bez obaw, zawsze będziesz mieć wystarczająco dużo czasu na jego rozwiązanie.

    Druga runda rozmów kwalifikacyjnych

    Może to nastąpić, ale nie musi. Zależy to od stanowiska, o które się ubiegasz. Jeśli to nastąpi, spotkasz się z zespołem, a także z menedżerem i ponownie będziesz mógł zadawać pytania na temat wszystkiego, co Cię interesuje.

    Oferta

    Udało się? Gratulacje! Byłeś/aś najlepszym kandydatem/ką. Oferta wyląduje w Twojej skrzynce e-mail.

    Przyjęcie oferty

    Teraz możemy przybić sobie piątkę! Przygotujemy wszystko do onboardingu, a w międzyczasie możesz cieszyć się swoim #NewMe, które znajdziesz w Notino.

    Oferty pracy w Notino

    Najnowsze oferty pracy

    People Care

    SAP SuccessFactors Consultant